Top Agências de Nova York

September 17, 2008  |  Concursos / Dicas para Modelos / Noticias / Revistas  |  No Comments

isabeli14

Que bom seria se tivessemos um ranking sério e idôneo aqui no Brasil. Que classificasse o mundo da moda de forma não tendenciosa. Algumas tentativas já existiram. Mas, como tudo por aqui. Alguém sempre leva ‘vantagem’ com o ‘jeitinho brasileiro’  e acaba conquistando posições que não retratam a realidade. 
Desde 2000,  o maior indicador do mundo da moda (no mundo!) é o site models.com
Além da classificação das top-models ( hoje a número 1 do mundo é a brasileira Isabelli Fontana) ele também rankeia as melhores agências. Levando em consideração diversos aspectos, como por exemplo o número de modelos de cada agência que aparecem nos rankings do site, como "Top 50" "Top Sexiest" e "Icons". Além disso o site apresenta  os prós e os contras de cada uma das empresa.

No ranking das  top 10 agências aparecem:

DNA Models -  com 7 modelos no Ranking "Top 50", 3 modelos no "Top Sexiest" e 6 modelos no ranking "Icons"

IMG – com 16 modelos no "Top 50"  8 modelos presentes no "Top Sexiest" e 7 figurando no "Icons"

Supreme Management -  aparece em terceiro lugar com 8 modelos no "Top 50"

Women Model Management – 13 modelos no "Top 50",  uma modelo no "Top Sexiest" e "Icons"

1 Model Management – tem 2 representantes no "Top 50" e três no "Top Sexiest"

Marilyn Model Mgmt – sete modelos no "Top 50" e apenas uma no ranking "Top Sexiest"

Elite New York -  aparece no ranking das agências em sétimo lugar com três modelos no "Top 50" e 4 no "Top Sexiest"

Ford Models -  apenas 2 modelos no "Top 50"

Next Models NY – sete modelos no "Top 50" e 3 modelos no "Top Sexiest"

Major Model Management – fecha a lista das 10 melhores agências de modelos de Nova York com 2 modelos no ranking das "Top 50"

Evidente que outros aspectos contribuem para a elaboração do ranking, como posicionamento perante o mercado, número de trabalhos, conduta da empresa, satisfação dos clientes e das modelos agenciadas.



Previous post

Next post
No comments yet

Leave a Comment